Viens faire L’ÉQUIPE

POSE TA CANDIDATURE EN MAGASIN OU EN LIGNE

Plusieurs postes disponibles!

Search

Découvrez le métier de fruits et légumes

Metro
Job video gif
playVideo
  • Magasins
  • Temps plein
92 - 2E Rue Ouest- Bureau 10, Rimouski, Québec, G5L 8B3

Description de l’offre

Metro

Titre du poste : Cadre en formation fruits et légumes 

Type de poste : Permanent 

Numéro de la demande :  41594 

Bannière :  Metro 

Statut : temps plein

Alimentation Pierre-Luc Arsenault Inc. - Metro Rimouski

Lieu: 92 2e Rue O, Rimouski, QC G5L 8B3

Nombre d’heures: 40 heures par semaine

Quarts de travail : Jour, soir et fin de semaine

Vous êtes prêt·e à développer vos compétences en gestion et à vous lancer dans une carrière prometteuse? Rejoignez Metro en tant que Cadre en formation! Ce programme vous permettra d'acquérir les connaissances et l'expérience nécessaires pour devenir un·e leader·use efficace au sein de notre organisation. Vous participerez à diverses activités de gestion, de la supervision des équipes à la coordination des opérations, tout en recevant un mentorat précieux de la part de nos cadres expérimentés·es. Si vous avez un esprit d'équipe, de solides compétences en communication et une volonté de vous investir dans votre carrière, cette opportunité est faite pour vous. Venez rejoindre Metro et préparez-vous à devenir un·e leader·euse de demain!

Ce que nous avons à vous offrir :

  • Régime de retraite avantageux

  • Salaire concurrentiel selon l’expérience

  • Bonification annuelle

  • Programme d’assurances collectives personnel et familial

  • Possibilités d’avancement dans l’entreprise

  • Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle

  • Paie hebdomadaire

    • Vos responsabilités en tant que Cadre en formation :

  • Assiste le·la gérant·e dans la planification et la coordination des activités du département de façon à atteindre les objectifs de vente et de rentabilité fixés par le·la directeur·trice et ce, tout en respectant la convention collective en vigueur.

  • Assiste le·la gérant·e dans la gestion des employé·e·s.

  • Remplace le·la gérant·e lorsqu'il·elle est absent·e.

  • Doit être en mesure d'effectuer les commandes et les achats du département.  Vérifie la conformité des factures avec les bons de livraison et voit à la réception des marchandises.

  • S'assure que le magasin est prêt à recevoir la clientèle tant à l'égard de la quantité de marchandises, à l'étiquetage des produits, à la rotation des denrées périssables.  S'assure du prêt-aux-affaires du département

  • Voit à ce que l'étiquetage des produits respecte les normes du magasin, la liste des prix du bureau chef et les prix de la caisse à lecteur optique et s'assure que les cartes de prix respectent la circulaire.

  • Assure la rotation des produits en fonction des codes de dates limites de consommation.

  • S'assure du respect de la mise en marché des planogrammes.

  • Doit être en mesure de faire les cédules de travail des employé·e·s.

  • S'assure du respect des politiques de la compagnie (réception, sécurité, etc.) et des normes d'hygiène, de salubrité, de santé et sécurité au travail.

  • Participe à l'accueil, à la formation et à l'évaluation des employé·e·s.

    • Exigences :

  • Sec V ou l'équivalent.

  • 3 ans d'expérience dans l'épicerie.

    • Compétences recherchées :

  • Gestion de la performance de ses employé·e·s

  • Orientation vers un travail/service de qualité

  • Prise de décisions

  • Gestion d’équipe

  • Communication interpersonnelle

  • Motivation

  • Autonomie

  • Maîtrise de soi

  • Capacité à s'adapter
  • Gestion des priorités
    •  
    Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
     
    METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
     
    Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
     
    Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
     
    Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.
     

    Partagez:

    Qui sommes-nous

    METRO INC. est un chef de file dans les domaines de l’alimentation et de la pharmacie au Québec et en Ontario. Par ses activités de détaillant, franchiseur, distributeur et fabricant, elle exploite ou approvisionne un réseau de 953 magasins d’alimentation sous plusieurs enseignes dont Metro, Metro Plus, Super C, Food Basics, Adonis et Première Moisson, de même que 648 pharmacies principalement sous les enseignes Jean Coutu, Brunet, Metro Pharmacy et Food Basics Pharmacy, qui procurent de l’emploi directement ou indirectement à près de 90 000 personnes.

    Nos 5 promesses clients -qualité et fraîcheur supérieures, employés professionnels et accueillants, expérience de magasinage agréable et efficace, nos clients trouvent ce qu’ils désirent, prix compétitifs